Работа в ЕФСР
Инвестиции в квалифицированные кадры составляют основу долгосрочного успеха ЕФСР. Мы непрерывно заботимся о повышении квалификации, мотивации, социальной защищенности сотрудников и развитии командного духа. Мы рады принять в нашу команду талантливых, целеустремленных, честных и уверенных в успехе профессионалов. Если Вы обладаете этими качествами и хотите проявить себя в кредитно-инвестиционной, финансовой, международной, информационно-аналитической деятельности, ЕФСР станет для Вас отличной возможностью для развития Вашей профессиональной карьеры.
Мы рады принять в нашу команду талантливых, целеустремленных, честных и уверенных в успехе профессионалов. Если Вы обладаете этими качествами и хотите проявить себя в кредитно-инвестиционной, финансовой, международной, информационно-аналитической деятельности, Евразийский банк развития станет для Вас отличной возможностью для развития Вашей профессиональной карьеры.
Наша работа с персоналом направлена на обеспечение высокого профессионального уровня команды ЕФСР, согласование целей сотрудников с миссией Фонда, создание эффективной системы мотивации и профессионального развития персонала.
Социальные гарантии, льготы и компенсации:
Социальный пакет создан с учетом лучших практик международных финансовых институтов. Работодатель предоставляет сотрудникам особые социальные гарантии, комплексную и сбалансированную систему льгот и компенсаций.
Развитие персонала
Окружающий мир стремительно меняется. Для сохранения конкурентоспособности важно непрерывно совершенствоваться. Мы развиваем нашу команду, совершенствуем технологии, расширяем географию деятельности. Для этого созданы необходимые условия – инструменты для саморазвития, а также программы краткосрочного и долгосрочного внешнего и внутреннего обучения.
Корпоративная культура
В нашей команде успешно работают представители различных национальностей и культур. Особый статус и миссия ЕФСР задают высокие стандарты, которые являются едиными для всех подразделений. Особое внимание уделяется созданию здоровой рабочей среды для свободного обмена информации, конструктивного и оперативного решения профессиональных вопросов.
Работая в команде ЕФСР, сотрудники пользуются уникальными преимуществами. К ним относятся:
- Работа в международной финансовой организации;
- Участие в крупнейшим интеграционном проекте на территории евразийского пространства в финансово-экономической сфере;
- Возможность участия в подготовке и реализации инновационных проектов;
- Привлекательные условия оплаты труда;
- Система морального и материального стимулирования сотрудников;
- Возможности развития способностей, навыков и творческого потенциала;
- Разнообразная деятельность, решение многоплановых задач, получение практического опыта;
- Возможность карьерного роста;
- Участие в программах обучения;
- Работа в доброжелательном международном и многонациональном коллективе;
- Профессиональная деловая среда;
- Интересные корпоративные мероприятия.
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Создание системы стратегического планирования и управления портфелем проектов ЕФСР, в том числе разработка нормативной документации и необходимых таблиц и форм.
- Подготовка стратегических документов Фонда, в частности, среднесрочной стратегии ЕФСР, ежегодных программ и планов деятельности Фонда, а также проведение промежуточной оценки выполнения стратегии ЕФСР.
- Разработка новых подходов и индикаторов в рамках управления портфелем ЕФСР в целях отражения качества портфеля и статуса реализации проектов.
- Сбор и анализ данных по портфелю проектов Фонда, подготовка управленческой отчетности с предложениями и рекомендациями руководству Фонда, органам управления Фонда, другим коллегиальным и контролирующим органам.
Требования:
- Высшее образование: экономика, финансы, право, техническое образование
- Опыт работы в области стратегического планирования и управления портфелем проектов не менее 8 лет. Опыт работы на руководящей должности не менее двух лет.
- Опыт разработки нормативной документации в области стратегического планирования.
- Понимание принципов работы международных финансовых организаций. Опыт работы в международной финансовой организации будет преимуществом.
- Свободное владение письменным и устным русским и английским языком.
- Продвинутый уровень владения программными продуктами Microsoft Office.
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Анализ процессной архитектуры ЕФСР исходя из целевой стратегической модели Фонда и разработка предложений по ее оптимизации и перспективному развитию по всем направлениям деятельности, включая операционную, административно-хозяйственную и иную деятельность Фонда.
- Разработка и внедрение методологии управления бизнес-процессами ЕФСР.
- Формирование и актуализация реестра бизнес-процессов ЕФСР.
- Регламентация, моделирование, координация внедрения и мониторинг кросс-функциональных бизнес-процессов ЕФСР.
- Оказание методологической поддержки в регламентации, моделировании, внедрении и мониторинге бизнес-процессов подразделений.
- Разработка и внедрение системы показателей эффективности бизнес-процессов ЕФСР.
- Участие в автоматизации бизнес-процессов Фонда.
Требования:
- Высшее образование по специальности: экономика, финансы и кредит, прикладная математика, информационные технологии, инженерные специальности, юриспруденция. Дополнительное образование в области аналитики и моделирования бизнес-процессов и/или наличие сертификата CBPA/CBPP/CBPL будет рассматриваться как преимущество.
- Опыт работы не менее 8 лет по методологическому сопровождению деятельности организации в области анализа, регламентации, моделирования, внедрения и мониторинга бизнес-процессов (на должностях процессного аналитика и/или специалиста по регламентации бизнес-процессов). Желателен опыт работы на руководящей должности.
- Глубокие системные знания в области методологии управления бизнес-процессами, в том числе BPM CBoK 3.0.
- Уверенное знание и опыт практического применения основных нотаций моделирования бизнес-процессов (BPMN 2.0, EPC, IDEF).
- Опыт разработки и актуализации внутренних нормативных документов в области процессного управления, в том числе регламентов бизнес-процессов.
- Опыт участия в автоматизации бизнес-процессов организации, включая опыт составления технических заданий и взаимодействия с представителями разработчика.
- Опыт проведения аудита бизнес-процессов организации будет рассматриваться как преимущество.
- Опыт работы в международной финансовой организации на должностях, связанных с мониторингом реализации проектов в части управления закупками будет рассматриваться как преимущество.
- Свободное владение письменным и устным русским и английским языком.
- Продвинутый уровень владения программными продуктами Microsoft Office, Microsoft Visio, а также специализированными программными продуктами для моделирования бизнес-процессов (Bizagi Process Modeler, IBM WebSphere Business Modeler, ELMA, Business Studio и другие).
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Проводить структурирование проектов по инвестиционному финансированию в сфере социальной инфраструктуры, оказывать заемщикам помощь в подготовке проектной документации.
- Проводить анализ и оценку проектов на предмет соответствия требованиям ЕФСР.
- Производить расчет основных показателей эффективности проектов, финансовый анализ проектов и анализ проектных рисков.
- Подготавливать заключения на поступившие заявки на получение инвестиционного финансирования за счет средств ЕФСР.
- Подготавливать проекты соглашений о финансировании проектов ЕФСР, в проведении переговоров о согласовании условий соглашений.
- Участвовать в оценке эффектов реализации инвестиционных проектов.
- Подготавливать отчеты по проектам.
- Осуществлять мониторинг работы исполнительных агентств государств-участников ЕФСР и групп реализации проектов при исполнительных агентствах, непосредственно осуществляющих реализацию проектов.
- Подготавливать и сопровождать соглашения о совместном финансировании и реализации проектов и программ с другими МФО и/или донорами.
Требования:
- Высшее экономическое или технического образование или степень, желательно полученные в ведущем российском или западном высшем учебном заведении.
- Опыт работы от 7 лет в области инвестиционного финансирования в сфере социальной инфраструктуры, в том числе в сотрудничестве с институтами развития, проектное финансирование.
- Опыт участия в государственных программах поддержки и развития социальной сферы.
- Знание специфики инфраструктурных отраслей экономики.
- Умение проводить исследования в области перспектив развития инфраструктурных отраслей экономики.
- Знание перспектив развития и стратегических направлений деятельности МФО и региональных финансовых механизмов.
- Знание проектного цикла, политик закупок, расходования средств, защитных мер ключевых МФО.
- Умение принимать рациональные решения, оценивать альтернативы и определять приоритеты.
- Свободное владение русским и английскими языками; желательно знание других иностранных языков стран ЕАЭС.
Условия:- Годовое премирование по результатам работы.
- Корпоративная пенсионная программа.
- Профессиональное развитие и обучение.
- ДМС для сотрудника и членов семьи.
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов.
- Частичная компенсация фитнеса.
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников.
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Участие в подготовке и проведении конкурсных отборов на предоставление грантов из средств ЕФСР.
- Участие во взаимодействии с государственными органами, МФО и иными заинтересованными организациями в целях обсуждения и проработки инициатив по финансированию грантовых проектов.
- Участие в рассмотрении и оценке заявок на предоставление грантов (в рамках проектного финансирования / оказания технического содействия) из средств ЕФСР, в подготовке заключений по заявкам, формировании и структурировании условий предоставления грантов из средств ЕФСР, подготовке соответствующих соглашений.
- Участие в подготовке внутренней нормативной и методической документации по вопросам управления и распределения грантовых ресурсов.
- Подготовка и актуализация аналитических и презентационных материалов (в т.ч. справок, управленческой отчетности и др.), стратегических документов и программ деятельности в части управления и распределения грантовых ресурсов.
Требования:
- Высшее образование: экономика, финансы
- Опыт работы в международных организациях, финансовых организациях, инвестиционных фондах не менее 7 лет.
- Знание инструментов, проектного цикла, процедур и политик, применяемых ведущими международными финансовыми организациями. Знание особенностей процедур финансирования государственных проектов.
- Знания в области планирования и распределения грантовых ресурсов, навыки участия в формировании и управлении грантовыми фондами.
- Навыки подготовки отчетности, корреспонденции, аналитических материалов.
- Опыт разработки нормативной документации.
- Свободное владение письменным и устным русским языком, владение английским языком на уровне не ниже upper intermedia.
- Продвинутый уровень владения программными продуктами Microsoft Office.
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Участие во взаимодействии с государственными органами, МФО и иными заинтересованными организациями в целях обсуждения и проработки инициатив по финансированию проектов содействия международному развитию.
- Участвовать в подготовке соглашений о предоставлении донорами целевых взносов на реализацию проектов содействия международному развитию.
- Участвовать в рассмотрении проектов и подготовке заключений по заявкам на финансирование проектов, формировании и структурировании условий предоставления финансирования, подготовке соответствующих соглашений.
- Участвовать в подготовке внутренней нормативной и методической документации по вопросам управления и распределения ресурсов.
- Обеспечивать качественную и оперативную подготовку и актуализацию аналитических и презентационных материалов, стратегических документов и программ деятельности в части управления и распределения грантовых ресурсов.
Требования:
- Высшее образование: экономика, финансы
- Опыт работы в международных организациях, финансовых организациях, инвестиционных фондах не менее 7 лет.
- Знание в области подготовки документации по привлечению международного финансирования и реализации проектов, планирования и распределения финансовых ресурсов, доверительного управления активами.
- Знание инструментов, проектного цикла, процедур и политик, применяемых ведущими международными финансовыми организациями желательно.
- Знание особенностей процедур финансирования проектов содействия международному развитию.
- Навыки взаимодействия с государственными органами и МФО.
- Навыки подготовки отчетности, корреспонденции, аналитических материалов.
- Опыт разработки нормативной документации.
- Свободное владение письменным и устным русским и английским языками.
- Продвинутый уровень владения программными продуктами Microsoft Office.
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Разработка нормативной документации по управлению закупками и контрактами в рамках проектов, анализ методов закупок, разработка и ведение системы таблиц со сводными данными по управлению закупками.
- Оценка потенциала заемщика по управлению закупками и контрактами, требований по проведению закупок для включения в соглашение о предоставлении финансирования, участие в разработке руководств по реализации проекта по вопросам управления закупками.
- Сопровождение процесса проведения закупок по проектам, в том числе рассмотрение конкурсной документации, изменений в Планы закупок и контракты и т.п.
- Контроль за реализацией проектов по вопросам управления закупками (планирование, хранение документов, формирование оценочных комиссий, публикация документов в открытых источниках и т. п.) и управления контрактами (внутренняя система контроля, проведение физических проверок), работа с жалобами по проектам, участие в выездных проверках на местах.
- Консультации, оказание содействия и проведение обучения заемщикам (участникам реализации проектов) по вопросам управления закупками и контрактами.
Требования:
- Высшее образование: экономика, финансы, право, техническое образование
- Опыт работы в сфере закупок не менее 7 лет, в том числе опыт работы с международными процедурами закупок. Опыт работы в международной финансовой организации будет преимуществом.
- Опыт консультирования заёмщиков по вопросам управления закупками и контрактами.
- Хорошее знание бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности.
- Понимание принципов работы международных финансовых организаций.
- Опыт разработки нормативной документации.
- Навыки визуализации, анализа и структурирования информации.
- Свободное владение письменным и устным русским и английским языком.
- Продвинутый уровень владения программными продуктами Microsoft Office.
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию
-
Эксперт по управлению финансами / Управление стратегического планирования, политик и стандартов ЕФСРПерейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Разработка нормативной документации по вопросам управления финансами и выдачи средств в рамках проектов. Ведение системы таблиц со сводными данными по управлению финансами по проектам ЕФСР.
- Оценка потенциала заемщика в части управления финансами, разработка порядка предоставления средств заемщикам и требований по подтверждающей документации, участие в доработке руководства по реализации проекта по вопросам управления финансами.
- Сопровождение процесса выдачи средств по проектам, в том числе детальная проверка расчетов и подтверждающих документов (счетов, инвойсов, платежных поручений и др.).
- Контроль за реализацией проектов по вопросам управления финансами, в т.ч. рассмотрение и составление рекомендаций по корректировке/доработке финансовой отчетности по проектам, аудиторских отчетов, технических заданий на проведение аудита проектов, работа с жалобами по проектам, участие в выездных проверках на местах реализации проектов.
- Консультаций, оказание содействия и проведения обучения заемщикам (участникам проектов) по вопросам управления финансами и выдачи средств.
Требования:
- Высшее образование: экономика, финансы
- Опыт работы в области финансов и/или бухгалтерской отчетности не менее 7 лет, в том числе опыт работы с ISA, IFRS, IPSAS. Опыт работы в международной финансовой организации по вопросам мониторинга реализации проектов в части управления финансами будет преимуществом.
- Опыт консультирования заёмщиков по вопросам разработки и совершенствования систем финансового управления.
- Хорошее знание бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности.
- Понимание принципов работы международных финансовых организаций.
- Опыт разработки нормативной документации.
- Свободное владение письменным и устным русским и английским языком.
- Продвинутый уровень владения программными продуктами Microsoft Office.
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Участие в организации редакционно-издательского процесса аналитических и иных публикаций
- Заключение и поддержание договорной базы с издательствами, редакторами, корректорами, дизайнерами, переводчиками, дизайнерами и пр.
- Координация работы по подготовке аналитических материалов, в том числе взаимодействие с редакторами, корректорами, дизайнерами, переводчиками и пр.
- Координация подготовку инфографики для внутренних и внешних публикаций.
- Распространение аналитической и исследовательской продукции в научных базах данных и поиск новых каналов распространения аналитической продукции.
- Самостоятельное выполнение срочной редактуры и переводов в случае необходимости.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт работы не менее 5 лет в редакционно-издательской сфере в международных организациях, финансовых организациях, органах государственной власти, крупных исследовательских организациях, издательствах, включая опыт работы на аутсорсинге.
- Обширный практический опыт организации работы с корректорами, редакторами, переводчиками, дизайнерами, внешними консультантами.
- Навыки работы с ПО в области верстки и визуализации данных.
- Успешный опыт работы по взаимодействию со средствами массовой информации и неправительственными организациями в части проведения семинаров, конференций, комментариев прессе.
- Базовые знания о социально-экономической и макроэкономической ситуации в экономиках стран-членов ЕАЭС.
- Свободное владение английским языком.
- Отличное владение ПК (MS Excel, MS Word, Outlook).
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы.
- Корпоративная пенсионная программа.
- Профессиональное развитие и обучение.
- ДМС для сотрудника и членов семьи.
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов.
- Частичная компенсация фитнеса.
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников.
Откликнуться на вакансию
-
Перейти на страницу вакансии
Основные обязанности:
- Координация работы по реализации проектов ЕФСР, осуществляемой исполнительными агентствами государств-участников ЕФСР, а также группами реализации проектов (ГРП). Координация деятельности работников ЕФСР по транспортному направлению.
- Организация и участие в подготовке проектов в транспортной отрасли, а именно: анализ и оценка проектов на соответствие требованиям ЕФСР
- Подготовка заключений на поступившие заявки на получение инвестиционного финансирования, включая анализ отрасли, структурирование проекта, оценку его эффектов, рисков и т.д.
- Координация процесса подготовки и реализации соглашений о совместном финансировании проектов и программ ЕФСР с другими международными финансовыми организациями МФО
- Участие в подготовке оценок эффектов реализации проектов ЕФСР
- Участие в подготовке соглашений о финансировании проектов ЕФСР (включая межправительственные)
- Оказание помощи заемщикам в рамках подготовки пакета документов для вступления соглашений в силу
- Взаимодействие с международными донорами, представление ЕФСР на международных встречах по транспортным вопросам
Требования:
- Высшее экономическое или финансовое образование. Профильное образование в области транспорта имеет преимущество
- Опыт работы в области инвестиционного финансирования (транспортный сектор предпочтительней) не менее 8 лет. Опыт работы на руководящей должности 2 года.
- Знание специфики инфраструктурных отраслей экономики, подходов к финансированию проектов транспортной отрасли.
- Знание проектного цикла, политик закупок, расходования средств и защитных мер ключевых МФО,
- Навыки анализа и оценки проектов
- Умение проводить исследования в области развития инфраструктурных отраслей экономики, подготавливать отчеты, аналитические и справочные материалы
- Умение разрабатывать административные политики и процедуры
- Свободное владение английским языком
- Уверенные навыки работы с программами MS Office
Условия:
- Годовое премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная программа
- Профессиональное развитие и обучение
- ДМС для сотрудника и членов семьи
- Страхование жизни сотрудника
- Программа субсидирования ипотечных займов
- Частичная компенсация фитнеса
- Дополнительные программы признания и поощрения сотрудников
Откликнуться на вакансию